اقتصادناب_در نشست مشترک هم‌اندیشی سرپرستی منطقه یک که با حضور معاون اداری-مالی،مدیر امور شعب و مناطق، مدیر بازاریابی و روسای شعب سرپرستی این منطقه در محل ساختمان سعدی بیمه دانا برگزار شد،
به گزارش اقتصادناب ؛موضوع مهم سیاست‌های اداری و جسارت انجام درست آن در کلان شهر تهران و برطرف شدن مشکلات در استان های دیگر مطرح شد چرا که حدود ۹۰ درصد مشکلات مربوط به شهر بزرگ تهران است و اگر تغییر و بازسازی دوباره ساختار فروش در تهران ایجاد شود با تشکیل اتاق فکر،آراستگی ظاهری،داشتن فن بیان مطلوب،تقسیم مجدد کار،پیگیری مجدانه امور و وصول مطالبات که می بایست از ویژگی‌های مدیران شعب باشد میتوان به اهداف خود نایل آمد.
به گفته آقای حسینی تعامل سازنده با نمایندگان یکی از مهمترین عوامل توسعه بازار است و حل مشکلات نمایندگان به عنوان سربازان خط مقدم فروش باید دغدغه همه ما باشد و در هر لحظه و زمانی آماده حمایت و پشتیبانی از آنها باشیم و نکته امیدوار کننده مسیر رشد و بالندگی بیمه دانا از آخر بهمن ماه سال جاری است
مهلت سه ماهه اجرای سیاست‌های جدید در حوزه معاونت‌های امور استانها و اداری جهت برطرف شدن مشکلات برای شعب بیمه دانا از نکات مهم این نشست بود و خاطر نشان شد برگزاری جلسات ماهانه، اصل جانشین پروری و داشتن توانایی تحلیل مالی از ویژگی‌های مهم روسای شعب است.
پیش از آقای حسینی،آقای عباس عمران پور مدیر امور شعب و مناطق بیمه دانا نیز در این نشست با ارائه گزارشی از وضعیت سرپرستی منطقه یک از تحقق ۱۰۱ درصدی بودجه پیش بینی شده منطقه به این نکته اشاره کرد که در طول شش ماه گذشته با تلاش همکاران بیش از ۴۴۰ میلیارد تومان پرتفوی جذب شد و موفق شدیم۴۵۰ میلیارد تومان از مطالبات معوق را به شرکت بازگردانیم.
منبع:بیمه دانا
